専門紙「見本市展示会通信」とWEBメディアに、代表取締役社長永田の寄稿記事が掲載されました：特集 2025年、経営者の視点

当社の代表取締役社長 永田智之が「見本市展示会通信（2025年1月15日発行）」の新年特集「2025年、経営者の視点」に寄稿いたしました。記事では、「若手社員育成の取り組みと未来への期待」と題し、社員が未来を描く全社プロジェクト「Fujiya Future Forum 100（FFF100）」の活動やビジョンについて述べています。

一部文章抜粋

この活動（＝FFF100）では、社員が課題を発見し、その解決策をチームで考え、対話を重ねることで、より高い視座を持った思考力を育むことを目指しています。これは100周年に向けた「５つの経営の挑戦」の中のひとつ“社員ファースト労働環境への挑戦”の取り組みでもあります。

プロジェクトの中心となるのが、当社が大切にする理念「響創®」です。「響創®」とは、多様な価値観を響き合わせ、新たな価値を創り出すという考え方です。性別や年代、勤務地が異なる社員たちが固定概念を取り払い、次世代のために一緒に課題解決に挑むことで、働きやすく、働きがいのある会社を目指しています。

また、本記事はWEBメディアにも掲載されております。

＜展示会とMICE＞　https://www.eventbiz.net/?p=150988

 ＜イベスル＞　https://evesul.jp/leaders-voice-2025-fujiya/